Unser ethischer Verhaltenskodex legt die Standards für ethisches und professionelles Verhalten fest, an denen sich Mitarbeiter und Vertreter von ND PressTec orientieren. So wird der Umgang miteinander sowie mit Kunden und Geschäftspartnern gesteuert. Der Verhaltenskodex beinhaltet die Verpflichtung zur Integrität in allem, was wir tun.

• Anti-Korruption und Bestechung
  ND PressTec verfolgt eine Null-Toleranz-Politik gegenüber Korruption und Bestechung. Wir glauben, dass das Korruptionsrisiko vor allem durch regelmäßige Schulungen sowohl für unsere Mitarbeiter als auch für Dritte, die im Namen des Unternehmens handeln, minimiert werden kann.

• Arbeits- und Menschenrechte
  Wir verpflichten uns, die Menschenrechte bei all unseren Operationen zu respektieren und zu schützen. Wir unterstützen und respektieren den Schutz der international verkündeten Menschenrechte, einschließlich der Internationalen Charta der Menschenrechte, der Kernkonventionen der Internationalen Arbeitsorganisation (IAO) und der UN-Leitprinzipien für Unternehmen und Menschenrechte (UNGP).
  Unsere Mitarbeiter sind unsere wertvollste Ressource. Es liegt in unserer Verantwortung, für eine nachhaltige Arbeitsumgebung zu sorgen, die faire Bedingungen für alle Menschen, die für uns arbeiten, garantiert.
  Wir respektieren und arbeiten im Einklang mit den international verkündeten Menschenrechten und stellen sicher, dass wir keine der Menschenrechtsprinzipien verletzen. Diese Prinzipien sind auch Teil unseres Evaluierungsprozesses vor dem Eintritt in Verkaufsprozesse und bei der Auswahl von Lieferanten.
  Wir verfolgen einen Null-Toleranz-Ansatz gegenüber allen Formen von Menschenrechtsverletzungen, einschließlich moderner Sklaverei und Kinderarbeit, sowohl in unseren Betrieben als auch in der Lieferkette.

• Exportkontrolle
  Wir setzen uns dafür ein, die Einhaltung der internationalen Handels- und Exportkontrollgesetze in den entsprechenden Gerichtsbarkeiten zu gewährleisten.
  Exportkontrollen, Sanktionen und andere Handelsbeschränkungen dienen dem Schutz der nationalen Sicherheit und der außenpolitischen Interessen. Sie regeln, wie und mit wem wir in anderen Ländern Geschäfte tätigen.
  Es gibt einen internationalen Markt für die illegale Beschaffung von Technologie für militärische Zwecke. Es ist daher von wesentlicher Bedeutung, dass wir bei unseren Geschäftstätigkeiten die gebührende Sorgfalt walten lassen und dass sichergestellt wird, dass sämtliche Produkte ausnahmslos in Übereinstimmung mit allen geltenden Vorschriften an autorisierte Parteien verkauft werden.

Für ND PressTec bedeutet die Integrität der Wertschöpfungskette, dass alle unsere Geschäftspartner auf ethische Weise arbeiten, so dass grundsätzlich alle Arbeitnehmer- und Menschenrechte geschützt und gleichzeitig auch die Umwelt geschont wird.

Unsere Verhaltensgrundsätze für Lieferanten legen unsere Anforderungen und Erwartungen an unsere Geschäftspartner hinsichtlich Geschäftspraktiken, persönlichem Verhalten und Arbeitsbedingungen fest. Die Prinzipien basieren auf den zehn Prinzipien des UN Global Compact und den Konventionen der Internationalen Arbeitsorganisationen (ILO).

Die Lieferanten werden anhand verschiedener Listen bewertet und geprüft, darunter auch Sanktions- und Ausschlusslisten sowie Listen mit roten Flaggen.

Wir verpflichten uns, mit allen Zulieferern zusammenzuarbeiten, um sicherzustellen, dass auch dort angemessene ethische und verantwortungsbewusste Richtlinien und Praktiken befolgt werden. Wir unterstützen unsere Zulieferer auch dabei, etwaige Lücken zu schließen und Probleme zu beheben, die bei der Bewertung festgestellt werden.

• Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz
  Die Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz ist eine bedeutende Grundlage für den Erfolg unseres Unternehmens.
  Dies beginnt bei der Überwachung der Maschinen und setzt sich fort bis zur Schulung des Personals.
  Unsere Aufgabe ist es, durch kontinuierliche und gezielte Überprüfungen den Standard der Arbeitssicherheit stetig zu verbessern, um unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern immer einen sicheren Arbeitsplatz zu gewährleisten.

• Anti-Diskriminierung und Diversity
  ND PressTec hat sich verpflichtet, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die Vielfalt wertschätzt, frei von unrechtmäßiger Diskriminierung und Belästigung ist und auf den Prinzipien der Chancengleichheit und auch der positiven Diskriminierung aufbaut. Wir alle sind dafür verantwortlich, eine integrative Arbeitsumgebung zu schaffen, in der sich jeder Einzelne respektiert fühlt und in der der Wert einer vielfältigen Belegschaft anerkannt wird.
  Wir rekrutieren aufgrund von Kompetenz und der Überzeugung, dass Vielfalt der Schlüssel zu unserem Erfolg ist. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Geschlecht, Familienstand, Gewerkschaftsmitgliedschaft, sexueller Orientierung, Rasse, Behinderung, Alter, Religion oder anderen für die Position nicht relevanten Faktoren.

Das Ziel dieser Grundsätze ist es, die Anforderung an best business practice sowie persönliches Verhalten in der gesamten ND PressTec-Lieferkette und für unsere Geschäftspartner zu definieren.

ND PressTec betrachtet Ethik und unternehmerische Verantwortung als Kernstück der Geschäftstätigkeit und steht für die Einhaltung eines hohen ethischen Standards ein. Das Gleiche erwarten wir von allen Geschäftspartnern.

Das Ziel unserer Verhaltensgrundsätze für Lieferanten ist es, die Anforderungen an best business practice, persönliches Verhalten und sichere Arbeitsbedingungen in der gesamten ND PressTec-Lieferkette und für alle Parteien (Unternehmen und/oder Personen) zu definieren, die in einer direkten vertraglichen Beziehung zu ND PressTec stehen und ihr Produkte und Dienstleistungen anbieten.

Die ND PressTec-Verhaltensgrundsätze für Lieferanten basieren auf den zehn Prinzipien des UN Global Compact, den Konventionen der Internationalen Arbeitsorganisation (ILO) und unserem ethischen Verhaltenskodex.

Wenn Sie ein Lieferant der ND PressTec sind und Unregelmäßigkeiten über die ND PressTec melden möchten, können Sie uns streng vertraulich unter dieser Adresse kontaktieren:
info@nd-presstec.de

Moderne Sklaverei

Moderne Sklaverei einschließlich Zwangsarbeit, Menschenhandel und Schuldknechtschaft ist ein Verstoß gegen die Menschenrechte und internationale Arbeitsstandards. Um moderne Sklaverei in all ihren Formen auszurotten, müssen Unternehmen ihren Beitrag leisten.

ND PressTec verpflichtet sich, nach bestem Wissen und Gewissen sicherzustellen, dass es in unseren Lieferketten keine Sklaverei und keinen Menschenhandel gibt. Wir werden wissentlich keine Lieferanten unterstützen und/oder mit ihnen Geschäfte machen, die in Sklaverei verwickelt sind.

Diese Erklärung wurde in Übereinstimmung mit dem britischen Modern Slavery Act 2015 veröffentlicht. Sie legt die Schritte dar, die ND PressTec bisher unternommen hat, um moderne Sklaverei und Menschenhandel in unserem Geschäft, allen Abläufen und unserer Lieferkette zu verhindern, sowie die vorgeschlagenen Maßnahmen, um diese Anstrengungen auch in Zukunft zu unterstützen.